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学历对于找工作真的那么重要吗?

发布时间:2023-10-17

学历对于找工作真的那么重要吗?

有觉得影响,我是中专毕业,有时候看招聘网上面的招聘信息,看前面的职位描述觉得自己还挺适合的,想着要不要投一份简历看看,结果到认证要求,“大专及以上学历”的时候,我又默默退出来了,虽然现在的工作收入什么的都还挺满意,但是我个人还是觉得多读书还是又好处的,1同学比较多,像我们读到中专毕业,好多小学的初中的同学都没有什么联系,过年在家读大学的即使小学初中的没有什么联系,但是高中的一起拼搏的感情还是有的,一起出去玩什么的同学也多,人脉比我们要广一些, 2 找工作这块,好多铁饭碗,教师,公务员,这类型的工作,学历也是硬性要求,我们想都不敢想 3读书比较多的文笔都挺好的,好多知乎,悟空问答, 这种开放式的问题 人家答得确实是有理有据得,反观自己,每次看到人家写作什么得都有额外得收入都羡慕得不要不要得 虽然也有很多草根通过自己得努力混的特别好,但是他们也是在社会大学里面不断地实践总结地经验,自己考取大学,毕竟学历也是门面嘛

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大专学历怎么样?

看下以下几个数据就知道了:1.从恢复高考以来,40年累计毕业的大学生,总共是9577万,其中三本以上占一半,专科生占一半,也就是说,本科生有4800万人左右。2.2018年大学毕业生820万。3.待遇稍好点的公司、岗位,以及部分行业资格证书考试、公务员国考、考研等等都要求本科及以上学历。所以,在现在本科都不值钱的社会现状下,能升本不要停留在专科,能考研不要停留在本科。加油~!

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为什么有些人对专科生存在偏见,专科生真的那么差吗?

1、学历是门槛,尤其是刚毕业那几年。2、专科生不能一概而论,毕竟三流学校的一流人才不一定比一流学校的三流学生差。3、人们对专科生的认识,是有一定基础的。因为他们整体来看,确实是差了一点。

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为什么有些人对专科生存在偏见,专科生真的那么差吗?

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为什么有些人对专科生存在偏见,专科生真的那么差吗?

专科,1999年以前指大学专科学科专业教育(简称大专),1999年以后除了师范、医学、公安类的专科专业教育外,专科通常是指高等职业教育的专科学历教育(简称高职),是在完成中等教育的基础上培养掌握本专业必备的基础理论、专门知识,具有从事本专业实际工作的基本专业技术(高职为职业技能)和初步能力。从定义中我们不难看出,专科其实是在致力于培养专业技术和人才的初步能力。在现如今本科研究生都扎堆的情况下,很多知名的企业肯定会择优选择。在这个过程中,学历就相当于一块敲门砖;它证明的是你的学习能力和基础专业能力。面对那么多毕业生,企业也只有选择这种策略,来进行选拔。但是,是不是专科的学生从此就没有机会了呢?不是的,还是那句话,学历只是一块敲门砖。互联往大环境下,只要你敢想,敢干。不论本科还是专科都会拥有很多的就业机会。有的甚至专科生比本科生还要吃香。因为本科生大学的时候学的大多都是一些专业的基础知识,而专科生学习的却是实打实的专业技能。专科生毕业后,直接就可以参加技能型的工作,一般工资都比较高。而本科生有的毕业后,什么都做不了,大学四年学习的都是理论知识,有时候到社会上之后,并没有得到认可。综上所述,学历知识一个敲门砖,只要我们敢想敢干,一样能够找到我们自己的最合适的位置。

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为什么有些人对专科生存在偏见,专科生真的那么差吗?

高考成绩160就可以上专科,你说差不差?高考扩招之前考上专科的学生,学习能力还是挺强的。

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为什么有些人对专科生存在偏见,专科生真的那么差吗?

不是对专科生的偏见,而是对大学教育的偏见。在二十年前,专科生也是大学生,能考上专科那也是牛人,因为录取率低。在现在录取率高的情况下,本科都能占60%左右,加上专科基本上都能上大学。用人单位和国企在面对广大的本科生想怎么选就怎么选?专科生真的显得门槛低了。但是对于私企注重的是能力和效益。能产生利润是老板最看重的。大专生能力强到私企。国企和事业单位有学历的门槛在,大专生相比较本科竞争力就不高。为什么这么多的大专生考本科,也是本科生越来越多的驱使的。专科生不差,专科只是代表了高考以前的水平,中国社会,喜欢从小学开始比较,也就形成了本科和专科的比较。

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没考上大学,而去读了大专的人,毕业之后混得怎么样?

再好的大学也有人混水摸鱼,再差的大专也有人日夜挑灯。大学更加注重书本知识,而大专更加注重操作技能,各有各的好。

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